课程呈现能力是企业内训师的基本技能，也是一个完整的系统，培训师的呈现能力直接影响培训课程的结果能不能落地，效果能不能体现，学员感兴趣的程度和课后学员自动自发的执行程度，一个精彩纷呈的课程会吸引学员主动将培训内容运用的工作中，为企业产生实实在在的成果。TTT培训师课程介绍TTT培训课程迅速让你能说+会道+善辩，改变就在一瞬间
培训人群适合想成为培训师或想拥有培训师授课技巧的人


课时安排TTT培训师培训班，
授课形式讲导师授课技巧修炼，课程设计、课程呈现、舞台技巧修炼
TTT培训师课程内容十年磨砺，打造立体化教学内容
较好部分课程导入、培训公约
第二部分职业讲师基础呈现能力
第三部分讲师课程内容呈现技巧
第四部分异常情况的处理
第五部分讲师手册的编写
第六部分资源配置表的制作

TTT培训师课程收益    帮你彻底解决口才问题
提升实战能力多方位提升培训师队伍水平与实战能力；规范完善培训管理体系
直指问题核心内容不再停留于表面与形式，直指问题核心与提升工作绩效
掌握控场能力轻松掌握培训师演绎技巧和控场能力；将内容设计得实效生动
摆脱思维束缚有效牵动每位学员的心弦；摆脱使思维的束缚，激发心灵能量

心理素质课程介绍提高情商，掌控自己和他人的情绪
培训人群适合想要提高情商，学会掌控自己情绪的各类人群
授课形式情绪方面的分析，老师精细地讲解，全员参与活动
课时安排共12课时，每课1.5小时，每周3次晚班课或每周1次周末课
心理素质课程内容十年磨砺，打造立体化教学内容

认识自我
采用心理剧与相关的性格与气质等心理测试， 指导学员分析自身的性格与气质等心理特质； 深刻而-地认识自身优势与不足， 使学员达到正确定位，自我悦纳的目的。
1管理自我
通过情绪与压力测试，模拟真实压力情景， 提供有效而实用的应对压力的工具，引导学员正确面对 压力，并教给学员科学的放松方法，使学员能够合理调 节情绪，真正成为自己的主宰。
2激发自我
采用个人动机与归因方式测试，分析经典成败个案以及学员成功与失败亲身经历，使学员认清归因误区，进而改变不当 的归因方式，同时结合别开生面互动培训游戏，挖掘学员自身潜力。
3成就自我
通过自信心测试，结合独特的镜子技巧与心像技术，使学员学会积极心理暗示，让学员增强自信，体验成功的感觉，找回真正的自我，从而以良好稳定的心态健康快乐地面对生活与工作。


心理素质课程特色情绪分析，老师讲解，全员参与活动
深入浅出特色把生活里表现多样的销售元素用简单的方式呈现，便于学员的吸收和使用
实战训练特色课堂上进行训练，确保课堂氛围的同时让学员掌握心理素质的提升工具
刺激行为特色老师会用各种各样技巧刺激学员行动，把学到销售工具用到生活工作上

课程安排时间：
白班、晚班、业余制班、周末班、一对一定制课程（详情请咨询顾问）
白  班：8：30-16:30 （周一至周五白天时间段选择）
全日制：8：30-11:30/13:40-16:30 （周一至周五全天上课）
晚上班：18:00-21:00
周  末：8：30-16:30（每周六或周日全天）
具体上课时间学员根据自身时间安排选择报班。
预约试听体验课程：
学员如需参加体验课程，至少需提前一周和顾问预约体验课程，提供给顾问参加学员姓名+电话+课程+所在地区，顾问会及时登记预约就近校区体验课程，预约成功后顾问会通过电话或短信及时通知学员。


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